

Il est de plus en plus important de parler anglais dans l’industrie navale. C’est le cas chez ECA GROUP, entreprise basée à Toulon, dans le Var. Lydie Cuillerier, Chargée de Ressources Humaines, nous explique pourquoi et livre ses conseils pour pratiquer (presque) sans s’en rendre compte.
“ECA GROUP conçoit et fabrique des systèmes de robots aériens, terrestres, navals et sous-marins pour la Marine française et pour plus de 30 autres Marines à l’international. Ma mission au sein du groupe est d’être en proximité des collaborateurs, qu’ils soient employés ou managers, pour les accompagner tout au long de leur parcours dans l’entreprise. Cela concerne la rémunération, la formation, mais aussi le quotidien. En ce moment par exemple, notre actualité : le télétravail !”
“Je suis chez ECA GROUP depuis 4 ans, et j’ai au total 10 ans d’expérience dans des cabinets de recrutement, d’intérim et des entreprises industrielles, avec une évolution progressive en compétences RH tels que le recrutement, l’alternance, la rémunération, ou encore l’animation de Commissions telles que la Commission Egalité Professionnelle entre les femmes et les hommes, un sujet qui me tient particulièrement à cœur. Côté formation, j’ai obtenu un Master en management RH, et suis moi aussi passée par l’alternance.”
“J’ai la chance d’avoir grandi dans une famille franco-américaine, ma mère étant américaine et mon père français. J’entendais parler les deux langues autour de moi : français à la maison et anglais lors de mes séjours aux USA et des visites de ma famille du côté maternel. Aujourd’hui, l’anglais n’est pas indispensable pour mon travail, mais je suis de plus en plus impliquée dans notre grand programme de recrutement, qui cible des profils internationaux : les entretiens de recrutement comportent de plus en plus souvent un volet en anglais. »
“On ne peut pas faire sans l’anglais si l’on a une ambition de développement à l’international. Maîtriser l’anglais ouvre des portes en termes d’opportunités professionnelles et à tous les niveaux de compétences. Cela devient une condition pour évoluer. C’est pour cette raison que notre plan de formation 2021 intègre des formations en anglais pour de nombreuses fonctions, notamment pour les acheteurs ou les logisticiens, afin qu’elles puissent s’intégrer dans la démarche globale et internationale de l’entreprise. Car ECA GROUP, ce sont des filiales établies sur 17 sites en France, en Belgique et à Singapour, avec une clientèle dans plus de 80 pays.”
“Il est maintenant indispensable de parler anglais dans les fonctions commerciales, marketing et communication. Nous sommes d’ailleurs présents sur tous les salons internationaux orientés marine et innovation. C’est tout aussi important pour des postes de chefs de projet, ingénieurs et techniciens. Notre site Internet est par exemple 100% en anglais.”
“Regardez vos séries en anglais et traduisez vos chansons préférées ! Bon, ensuite vous n’aurez peut-être plus envie de les écouter… Cela développe l’oreille, et permet de passer à la pratique rapidement et sans complexe, c’est une très bonne première approche de la langue car c’est ludique. On s’amuse en apprenant. Ensuite, quand c’est possible, privilégiez un parcours de formation offrant une expérience à l’international car il n’y a rien de tel qu’une immersion linguistique ; les terminologies techniques s’acquièrent en entreprise.”
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